Australia ostenta los más altos salarios para programadores que he visto, y no, no se requiere residencia para trabajar, aunque de todas maneras es posible conseguirla. Sin embargo…
No es fácil encontrar trabajo, especialmente por ese mismo tema: la residencia. La mayoría de la gente llega con la Working Holiday Visa. A pesar de poder trabajar 12 meses, con la working rige un límite de seis para el mismo empleador. Afecta. De todos modos es posible encontrar algo que dure medio añito. A veces incluso existe la posibilidad de ser sponsoreado para la residencia ó, si uno ingresó por consultora, de ser re-contratado directamente por el cliente.
Aunque no es común que anden ofreciendo sponsorear antes de comenzar, en algunos casos están dispuestos a hacerlo, especialmente a quienes cuentan con habilidades destacables y difíciles de encontrar; scala me viene a la mente. El costo de la PR (permanent residence) ronda los AUD 8 000 y suele pagarlo la empresa. Por último, de ser sponsoreado, uno debe trabajar 24 meses con el mismo empleador para que el permiso no se caiga. De interesarte conseguir la ciudadanía, quedás legalmente habilitado tras vivir 4 años en el país.
Una de las cosas más frustrantes de buscar trabajo como programador en Australia sucede cuando te preguntan por la situación de tu visado. Aunque no deprimente, la situación es un poco bajonera ya que los mejores trabajos son a mediano plazo. Como en todos lados. Pero estás de viaje, aprendés a encontrar soluciones para todo. Para no lidiar con un torrente de llamados inservibles lo recomendable es aclarar en nuestro CV que contamos con la visa working holiday, aclarandolo entre paréntesis: (6 month work permit limit).
Las bibliotecas Australianas son lugares ideales para buscar trabajo, parecen de película. Poseen acceso a internet, un ambiente calmo e infinidad de escritorios. Al no tener las distracciones de un hostel ni el ajetreo de un café, las bibliotecas ayudan a que la intención se encuentre con la oportunidad.
Una vez que te hacés cargo y salís a buscar trabajo activamente (cosa poco común en sistemas), el próximo paso es ser irresponsable y mandar spam. Te molesta el spam. Lo sé. Pero estamos siendo prácticos.
Spamear recruiters es una especie de venganza que te vuelve más compasivo. Lo que comienza como bombardeo a objetivos estratégicos termina convirtiéndose en un diluvio de napalm. Y mal que mal, funciona.
Buscar trabajo de manera activa es un desafío totalmente distinto. Tu trabajo ahora es hacer llamadas, mandar emails y escribir cover letters. Imagino dedujiste qué es una cover letter. Bueno. Escribirla es otra cosa. Nunca tuviste que hacerlo. Acá es requerida y debe generar la impresión de que fue escrita especialmente para el aviso en cuestión. No les gustan las cartas genéricas. Y no los culpo, ¿a quién le agrada el contacto de un recruiter con gusto a hamburguesa vegana?
Finalmente, noté algo particular de este país: los ejercicios de filtrado pre-entrevista. Los hay de dos clases. La primera es una evaluación online con una ventana de tiempo de 90 minutos. Apuntan a conseguir peones informáticos que apilen bolsas de código. El otro tipo de ejercicio requiere que submitiemos el código. No hay cronómetro y el tiempo a dedicarle rondará entre 4 y 6 horas, aunque uno en particular me llevó el doble. Yo prefiero este estilo.
En todas las ocasiones en las que mandé mi código y no pasé a la siguiente etapa no tuve feedback alguno. Fue tan molesto como una pasa de uva sorpresa en una empanada, nada grave.
Por otro lado aprendí a destilar anuncios laborales. Además de poder pronosticar puestos desafiantes con cierto grado de certeza, ahora también puedo reconocer puestos aburridos a los que ni siquiera me gasto en aplicar. Lo destilé acá, donde analizo tres arquetipos de anuncios laborales con los que te podrás encontrar en Australia.
¿Cuánto cobra un programador senior en Australia? Por contrato, el salario se ubica entre AUD 400 y AUD 800 por día. Como empleado ronda entre los AUD 100k y AUD 150k anuales. Todo depende de la tecnología que conozcas y la ciudad en la que trabajes.
¿Seniority requerido? En general suelen pedir 5 ó 6 años de experiencia mínimos. Yo tenía 10. ¿Sugerencias? Tenerla MUY clara con alguna tecnología extremadamente solicitada es ir al entretiempo con dos goles a tu favor. Lo mío fue con Java pero scala, python, node/front-end y todo lo que esté de moda, sirve.
¿Dónde buscar? Seek es el buscador por excelencia. Tip: su motor de búsqueda de candidatos te posiciona entre los primeros resultados cada vez que actualizás tu perfil: significa que estás a la búsqueda. ¿LinkedIn? Me llegaron varias ofertas por allí, sobre todo en mis últimos 6 meses de estadía. El motivo puede ser que la demanda esté aumentando ó que los recruiters tengan una mejorada percepción mía al ver que ya trabajé en Australia. Estimo que es una combinación de ambas.
EDIT: Existe la posibilidad de sponsorear programadores Seniors MEAN ó MERN. Si sos Junior, y te interesaría dejar de percibir tu salario en pesos, entonces espero te sirvan algunos de los tips para juniors sobre los que escribí acá.
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Hola! Te quería consultar si tenias idea sobre oportunidades para business analyst o PM. Hay chances? O crees que se complicaría mas por no estar focalizado a una tecnología en particular? Gracias y muy interesante tu blog! Un saludo
hola mi loco ! estoy pensando en irme en diciembre o febrero. Te queria hacer unas consultas para ver si me conviene volcar a algo en especial. Tengo 2 años como fullstack .Net ( con Angular 1.4 , angular js , css html bootstrap , etc ) y C# con Vb 6. Y ahora este año me pase a ser front end con React (Con proyectos a distancia) react, funcional , algunas cosas bastantes interesantes. Redux tmb.
Vos decis que encuentro algo ? y cuanto pagan más o menos a un perfil que no sea de alta seniority. Porque si pagan bien para junior me tiro ahi al menos para empezar jaja. Vos a todo esto te quedaste a vivir alla ?
Sacando C# y VB6, el resto son tecnologías que se buscan. Desconozco como sería para alguien que tiene 2 años de experiencia. Lo que yo haría es buscar trabajos en http://www.seek.com.au
Para tantear el mercado también podés subir el CV a seek y cambiar tu ubicación en LinkedIn a ver si pica algo.
Juniors se buscaban poco. A diferencia de Argentina, siempre se informa el salario en las búsquedas.
Viví 11 meses allá.
Abrazo!
me gusta lo que pones de la venganza a los recruiters, actualmente estoy en búsqueda de una posición allá, y supongo que comenzare con tus recomendaciones, genial!
Me alegro que te sirva Héctor. Avisame cualquier duda que tengas.
Facu. Tremenda tu nota. Tengo pensado irme para Melbourne en el 2019 (marzo abril quizas), y quería buscar testimonios de programadores allá. Con que tecnologías aplicaste para laburo?. Yo actualmente tengo 6 años programando en PHP y hace casi 4 años que trabajo como fullstack con NodeJS y ReactJS. Los test técnicos son muy complicados? porque por ejemplo acá en BsAs te digo que reboté en un par, y poco feedback (mal de los recruiters). Y nada, excelente post, me re sirve como base. Saludos y gracias por compartir.
Hola, que buena nota, una pregunta alla tienen muy en cuenta el titulo universitario ? o valoran mas un portafilio, o experiencia y/o conocimiento ?
Hasta el momento no tengo claro si un título es requerido a la hora de ser Sponsoreado. A mí no me lo pidieron para trabajar. Y, dada la ampliación paulatina y constante de la brecha que separa oferta y demanda de programadores, las empresas se ven forzadas a relegar lo que tiene menos importancia. Por más que yo haya aprendido cosas interesantes en la universidad, no veo por qué mi título sería más valioso que la experiencia.
Experiencia > Bootcamp > Universidad
Hola! Excelente nota, me ayuda mucho. Estoy planenado ir el año que viene para Australia con el fin de mejorar mi ingles ya que es bastante precario, decis que igualmente tenga chance de conseguir trabajo de lo mio? Actualmente soy desarrolladora y tengo bastante experiencia en Nodejs y React
Si la movés con Node y React te van a querer sponsorear. Entiendo que debés tener un mínimo de inglés para ser sponsoreada, pero que es menor al requerido para aplicar a la residencia siendo una trabajadora calificada. Te sugeriría mejorar el inglés si sentís que te puede jugar en contra; en un hostel, por ejemplo, sería fácil encontrar extranjeros con ganas de charlar y tomar unas birras.
Hola Facundo, muy buena nota! Tenes idea cuan buscados son los programadores Android? Tengo 3 años de experiencia y tengo muchas ganas de ir dentro de un año para allá e intentar buscar laburo de esto. Gracias!
Qué tal? Sí, se buscan. 3 años es una linda experiencia. Con esa cantidad de años los front end la tienen más fácil, pero algo debería aparecer. Ojeate Seek y LinkedIn a ver qué tan bien calzás. Quizás si sumás Kotlin y/o React Native se facilite bastante.
Hola Facundo! como estas? Soy desarrollador Frontend (js, node, experiencia mas que anda en React) y actualmente tengo 2 años de experiencia. Tengo muchas ganas de ir para Australia y probar, pero no se que tal será el panorama para junior/mid/semi senior. No tengo ninguna carrera de grado y un nivel de inglés bastante avanzado. Que forma me recomendadas para intentar? Sacar visa de work & Holiday y apuntar a un sponsor; o sacar visa de estudio y empezar a buscar trabajo part time?
Trabajé de recruiter para Australia. Fue poco tiempo, unos dos meses. La tasa de respuesta era casi nula. Con más de 2 años en front end (react) vas bien. Cualquier opción es buena si tu nivel es bueno. Abrazo!
Hola Facu! Estoy en una situación parecida. Entre pasantías y 1 año de experiencia en Frontend (JavaScript y React), tengo 2 años y medio de experiencia trabajando con clientes de USA. Cabe destacar que aun me siento Junior. El tema es que recién estoy finalizando el 2ª año de Ingeniería en Sistemas (cuando entre a laburar full time me super atrase con el estudio). Mi dilema esta en que ya en 2 años cumplo 30 y se me termina el tiempo para aplicar a la W&H, (no creo terminar la carrera en ese tiempo). Como ves el panorama para conseguir laburo actualmente y conseguir que te sponsoreen? Valdría la pena mandarse cuando ya se pueda aplicar y viajar?
Gracias de antemano, super útil este tipo de posts!
Que tal! Si tenés pasaporte Italiano, podés aplicar hasta el último día antes de que cumplas 31. Y de ahí tenés un año más para ingresar. Osea que podés irte con 31 años y 364 días. Pero no creo andés con ganas de tentar al destino 🙂
Durante este próximo año, si el proyecto ayuda, ya te sentirás como semi. Su economía creo ya arrancó de nuevo pero no tengo el termómetro. Y ya dentro de un año pinta que estaremos listos para hacer guiso y dulce de vacuna de covid.
En tu caso yo apuntaría al título intermedio, de analista, por las dudas, porque estás cerca. No sé que tan requerido es para ser sponsoreada, pero 3 años allá pasa como título. Una carrera de 6 es más vista como universitario + masters.
Según recuerdo, en los coding exercises de front se fijaban qué tan bien armabas las librerías de JS, aplicando patrones y clean code.
Suerte y cuando estés allá date una vuelta por acá y dejate un comentario!
Hola Facundo, interesante nota.
Yo vivo en Canberra, Australia. Llevo poco mas de 16 anos viviendo aqui. Siempre me gusto la computacion pero hasta recien un ano atras que descubri el mundo de la programacion. Estoy estudiando HTML, CSS y JavaScript. Espero pulirme mas y empezar a aplicar para ptrabajos en unos meses mas y esperar a ver si sale algo, que creo al fin encontre lo que me apasiona! Saludos 🙂
Con la ciudadanía es más fácil!
Hola facundo ! como estas? excelente nota!, queria saber si alla en Australia hay demanda de Scrum Master ? actualmente estoy haciendo un curso de scrum y viendo de ganar algo de experiencia, cuento con un nivel de ingles B2.
Estoy pensando en la posibilidad de irme a Australia y conseguir trabajo de Scrum Master.
Saludos !
Gracias Sami. Desconozco de scrum en particular pero con muy poca o nula experiencia está bastante jodido. Abrazo
Facundo cómo va, primero que nada muy interesante todo tu blog.
Me interesa poder trabajar desde cualquier lado del mundo, ganar buena plata, maximizar mis horas de ocio, hacer actividades nuevas, conocer gente. Tu blog me viene como anillo al dedo para reflexionar sobre estos temas.
Contexto: soy Ingeniero Industrial trabajando de data analyst (Huí hace un tiempo de la industria tradicional, por suerte)
Te comento sobre este post vejo ya que es de los más relevantes a la pregunta que tengo:
Saqué la visa AUS y no pude entrar en 2020 pues pandemia.
Ahora se puede reingresar a AUS y al tener 29 años, y al ser el tope de extension de visa los 31 años, estoy en la duda entre estas dos opciones
1) Entrar este año a AUS, hacer algo de trabajo de farm u hospitality para extender visa, luego conseguir tranquilo trabajo de mi rubro el año y meses que me queden
Pros: Puedo extender la visa en AUS, y tener tiempo para conseguir un trabajo profesional.
Cons: Iría con menos experiencia, ¿Quizás no consiga trabajo allá? Al terminarse la visa, si no consigo laburo profesional ¿A remarla de nuevo en Argentina?
2) Ganar mas exp. dentro de data este año y el que sigue entrar ya con 31 años pero con 2 años mas de experiencia, quizas hasta con un cambio de trabajo en el medio, quizás de algo mas tech, data engineer/ data scientist
Cons: No voy a poder extender la visa, menos tiempo allá.
Pros: Iría con mayor experiencia, mas chances de conseguir un trabajo prof.
En base a tu experiencia en AUS: que opción ves más razonable? Vale la pena ir ya para llegar a estar 2 años?
Es un tradeoff entre la experiencia inmediata, y la experiencia que puedo seguir ganando laboralmente.
Saludos y disculpa el comment tan largo! Realmente tu blog me dio ganas de compartirte esta consulta.
edit: dato relevante, no tengo una ciudadania EU como para tener en un futuro la opcion de probar por allá
Jodida de medir en la balanza.
Ignoro como está la demanda de Data Analyst. Si me decís que al volver a Arg la deberías remar, estimo no hay demasiada demanda. Porque si estas como dev o devOps, la remarás poco nomás, hasta dejar de cobrar en pesos.
Los que la tienen más fácil para pegar laburo, me parece, son los fullstack o frontend.
Si tanto te come la cabeza cual hacer –y me pasaría lo mismo– yo me contrataría un servicio de call forwarding con nro. australiano, subiría mi CV a sitios de búsqueda, definiría en LinkedIn como que vivo allá, y analizaría que tanto pica la carnada; primero con tu experiencia actual y un mes mas tarde, con experiencia aumentada y listando algunas herramientas que aprenderías durante este tiempo.
Igual es un bardo ((:
Hola Facundo, como estas? Actualmente seguis trabajando en Australia como dev? alguna/s empresa/s que me recomiendes? Pienso ir en Agosto del año que viene pero quiero ir haciendo entrevistas o ver que onda, trabajo con Node.js
No che, pero tengo un amigo de ese palo que consiguió sponsor desde afuera y ahora se mudó para allá. Está en Sydney. Agregame a LinkedIn y te paso su contacto
hola Facundo, me ha parecido muy interesante tu blog, yo estoy recién graduada en desarrollo de aplicaciones web, yhe estando aplicando a jobs pero nada, a pesar de tener proyectos y mi portafolio hecho, que me recomendarías para lograr conseguir un empleo ya, ya que casi todo el mundo pide años de experiencia, agradecería muchísimo tu respuesta. Un saludo.
Hola, me siento junior, pero tengo experiencia de 2 años como React Full Stack Developer y admás he realizado proyectos móviles con React Native ¿crees que haya una oportunidad de encontrar empleos para mi perfil en Australia? o hay alguna otra tecnologia mas solicitada?